Beleidsadviseur nieuwkomers, statushouders of ontheemden

  • Detachering
  • Branche Overheid
  • In Overijssel
  • Reageren vóór 04-11-2025 (04:00)

De functie

OrganisatieKampen is een groeiende gemeente die volop in ontwikkeling is. De organisatie zet zich iedere dag in samen met de inwoners om goed wonen, werken en verblijven te realiseren. Een leefomgeving met een mooie balans tussen gebouwen, groen en water. Daarbij staan we voor grote maatschappelijke opgaven: dat iedereen kansrijk opgroeit en meedoet, het versnellen van de woningbouw, de transitie naar een circulaire economie, duurzame landbouw, bereikbaarheid en de energietransitie. De gemeente Kampen heeft met haar ruim 55.000 inwoners en zo’n 550 medewerkers verdeeld over 11 afdelingen een mooie omvang. Groot genoeg om professioneel te zijn en klein genoeg om veel collega’s persoonlijk te kennen. Dat vinden we belangrijk in Kampen.

Opdracht

  • Voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming en contractering van bestuurlijke opdrachten;
  • Opstellen van heldere, inhoudelijk nota’s, raadsvoorstellen en memo’s;
  • Adviseren van wethouders of het college over beleidskeuzes, risico’s en gevoeligheden;
  • Strategisch sparringspartner voor programmamanager;
  • Vertalen van politieke signalen naar ambtelijke acties;
  • Afstemmen met interne en externe stakeholders;
  • Inschatten van maatschappelijke en politieke impact van beleidskeuzes.

Competenties

  • Omgevingssensitief; je begrijpt politieke, maatschappelijke en bestuurlijke verhoudingen. Je kan anticiperen op belangen en sentimenten van stakeholders;
  • Stressbestendig; je kan rust bewaren onder druk, effectief blijven functioneren bij deadlines, kritiek of onverwachte situaties;
  • Politiek bestuurlijke sensitiviteit – je hebt een bestuurlijke antenne; inzicht in het krachtenveld binnen de gemeente en daarbuiten;
  • Flexibiliteit; je kan snel schakelen tussen dossiers,rollen en belangen. Je kan de koers aanpassen als de situatie daarom vraagt;
  • Resultaatgerichtheid; je houdt focus op het behalen van beleidsdoelen, ook als de weg er naar toe complex is.

FunctieschaalDeze functie is ingedeeld in functieschaal 11/12. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

Benodigd aantal professionals1.

CV-eisenMaximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

WerkdagenIs hybride werken mogelijk: JaDe opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg

Vereiste Kwalificaties

    1. Aantoonbare werkervaring met overheidsketens zoals COA, Ministerie of VNG;
    1. Aantoonbare werkervaring met het regionale samenwerkingsverband in de regio Ijsselland / regio Zwolle;
    1. Beschikbaar om minimaal 2 dagen fysiek aanwezig te zijn op locatie.
    1. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur op gebied van nieuwkomers, statushouders of ontheemden;
    1. Aantoonbare werkervavaring met het implementeren van een nieuwe beleid bij een gemeente.
    1. Aantoonbare werkervaring met het schrijven van beleidsadviezen aan wethouders en gemeenteraad en het gemeentelijke besluitvormingsproces;
    1. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als beleidsadviseur binnen het Sociaal Domein bij een gemeente;
    1. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar op het gebied van nieuwkomers, statushouders of ontheemden;
    1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau;
    1. Aantoonbare werkervaring met wet- en regelgeving rondom inburgering, participatie en opvang van nieuwkomers;

Is deze opdracht wat voor jou?
Zo werkt Bumper!

  1. Zoek eerst jouw droombaan: Begin met het vinden van die ene baan die jou écht aanspreekt. Heb je jouw ideale vacature gevonden? Vul dan je gegevens in, zodat we je beter leren kennen en verder aan de slag kunnen gaan.
  2. Wij maken een match: We nemen jouw profiel grondig door en kijken of er een perfecte match is met de vacature die jij hebt gekozen. Zo zorgen we ervoor dat je een serieuze kans maakt.
  3. CV & Motivatie: Lijkt alles goed te passen? Dan vragen we je om je CV en motivatiebrief een laatste update te geven. Geen zorgen, we ondersteunen je hierbij waar nodig, zodat je sterk voor de dag komt.
  4. Plaatsing: Is er een match en ben je geplaatst? Gefeliciteerd! Binnen 14 dagen na getekende urenstaat ontvang je de beloning die je verdient!