Beleidsmedewerker wonen

• Detachering
• Branche Overheid
• max. € 90 per uur
• In Utrecht
• Reageren vóór 01-10-2025 (03:00)

De functie

UitvoeringsvoorwaardeMet het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Gemeente De Ronde Venen mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de Gemeente De Ronde Venen. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).

Organisatie
Tussen Amsterdam en Utrecht ligt gemeente De Ronde Venen. Een groene oase in een waterrijk gebied met acht kleurrijke dorpen, waar zo’n 45.000 mensen met plezier wonen en werken.
In Mijdrecht staat het gemeentehuis. De thuishaven van ruim 300 hardwerkende en betrokken collega’s. ‘Samen voor elkaar’ echoot door de gangen. Het is de essentie van de organisatieontwikkeling die onze organisatie toekomstbestendig maakt.

OpdrachtDe beleidsmedewerker Wonen werkt samen met de beleidsadviseur Wonen aan de uitvoering van de woonvisie van De Ronde Venen. De gemeente heeft de ambitie om 4800 woningen te realiseren voor 2040. De tijdelijke medewerker adviseert bij woningbouwprojecten, zorgt dat de juiste woningtypes worden gerealiseerd en voert diverse regelingen uit.

Tot de werkzaamheden behoren onder andere:

• Het leveren van een actieve bijdrage aan het schrijven van beleidsstukken, college- en raadsvoorstellen, en het beantwoorden van schriftelijke vragen.
• Afhandeling van startersleningen en andere regelingen,
• Advisering bij ruimtelijke initiatieven en woningbouwprojecten,
• Beantwoorden van vragen van inwoners,
• Uitvoering geven aan lopende werkzaamheden binnen de uitvoering van de woonvisie,
• Samenwerken met collega’s binnen het fysiek domein voor een integrale aanpak.

Competenties

• Beleidsmatig inzicht
• Samenwerken
• Communicatieve vaardigheden
• Analytisch vermogen
• Resultaatgericht
• Organisatievermogen
• Flexibiliteit

Benodigd aantal professionals1.

CV-eisenMaximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

WerkdagenDe opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.Voor kantoor functies waarin het mogelijk is om op afstand te werken, is 50% thuiswerken gebruikelijk. Het kan voorkomen bij een specifieke opdracht dat aanwezigheid op kantoor verplicht is op meerdere of alle werkdagen.

**De reactietermijn van deze aanvraag duurt tot donderdag 2 oktober 2025, 09:00 uur.

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau;
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente binnen het beleidsterrein Wonen.
• Aantoonbare werkervaring met het schrijven van beleidsstukken, college- en raadsvoorstellen, en het beantwoorden van schriftelijke vragen (benoem dit duidelijk in het CV) ;
• Aantoonbare werkervaring met het beantwoorden van vragen van inwoners;