Senior developer dynamics 365 f&o en mecoms

• Detachering
• Branche Watermanagement
• max. € 125 per uur
• In Noord-Holland
• Reageren vóór 08-10-2025 (03:00)

De functie

Binnen het team Drinkwater zijn we op zoek naar een Developer Dynamics 356 F&O en MECOMS

Als developer binnen Team Drinkwater zorg jij voor de continuïteit van de ontwikkeling van de applicatie(keten). Deze keten bestaat uit onder andere MECOMS op Dynamics 365 F&O, .NET & Azure technologie.

Je bent de inhoudelijke leider als het gaat om software development en kan je collega developers goed meenemen in wat er verwacht wordt
van hen. Je hebt eerder in DevOps teams gewerkt op basis van Scrum, dus je kent ook de verwachtingen ten aanzien van eigenaarschap,
automatiseren en t-shaping. Je kruipt in de huid van je gebruikers om te begrijpen hoe zij jouw keten gebruiken voor hun businessproces(sen) zoals het factureren van drinkwater. Je begrijpt het business proces waardoor je goed in staat bent vragen en issues te vertalen van de business support
functionaliteit naar de onderliggende techniek in de keten en je collega developers. Je bent de go-to person voor beheerders die incidenten
niet opgelost krijgen. Je maakt je de ontwerp- en architectuurrichtlijnen
snel eigen en kan hierbinnen goed bewegen.

Werkzaamheden:

-Het ontwikkelen en verbeteren van functionaliteiten die worden aangeboden vanuit MECOMS
-Ontwikkelen/ innoveren, onderhouden Dynamics 365 Finance & Operations
-Testen wijzigingen Dynamics 365 Finance & Operations (in de OTAP omgeving)
-Documenteren functionaliteit Dynamics 365 Finance & Operations
-Zelfstandig taken afronden
-Kennisoverdracht naar je teamleden met betrekking tot het beheer van Dynamics 365 Finance & Operations
-Release management
-Beheer van build en release pipelines in Azure DevOps
-Beheer via LCS
-Coaching van je teamleden met betrekking tot ontwikkelen en beheren van Dynamics 365 Finance & Operations De systemen waar ontwikkelaars mee werken zijn: Dynamics 365 F&O, MECOMS, Azure DevOps, SQL, Microsoft Office 365, TOPdesk

Als developer heb je een centrale rol in de ART (Agile Release Train) Genereren Inkomsten.

Op dit moment zijn er vier agile teams die werken met Dynamics 365 voor drinkwater en voor (waterschaps)belasting. De teams bestaan uit (technisch) beheerders, developers, informatie-analisten, testers en een Scrum Master en Product Owner. De teams zijn verantwoordelijk voor
het beheren en het doorontwikkelen van de drinkwater- en belastingapplicatie(keten). De Drinkwaterketen is een belangrijke inkomstenbron voor ons en onze opdrachtgever; Gemeente Amsterdam. Het is een applicatieketen met een centrale rol voor Microsoft Dynamics 365 F&O en een aantal microservices van Mecoms waarmee drinkwater gefactureerd en geïnd wordt door de klantenteams. Daarnaast werken de teams nauw samen met andere teams binnen de ART ‘Genereren Inkomsten’ aan het optimaliseren van de oplossing waar klanten hun drinkwaterfactuur of aanslag waterschapsbelasting kunnen inzien en betalen via selfservice. Zo zorgen we voor optimale digitale dienstverlening.

Vereiste Kwalificaties

• Waternet hanteert een maximale inhuurperiode van 24 maanden en maximaal 3 contracten voor zzp en zzp’ers via intermediair. Voor gedetacheerden geldt een maximale inhuurperiode van 48 maanden. Dit is intern Waternet beleid.  Bij een onderbreking van de werkzaamheden van een periode van 6 maanden of langer begint de telling van bovengenoemden termijnen opnieuw.

Bevestigt u dat uw kandidaat voldoet aan bovengesteld Waternet beleid?

• Vink aan welke overeenkomst van toepassing is op uw inschrijving voor deze opdracht. Het document Integriteits- en geheimhoudingbepaling Personeelshandboek Waternet is altijd van toepassing. U ziet enkel de mogelijke overeenkomsten voor deze uitvraag. Indien de uitvraag niet geschikt is voor zzp’ers, ziet u enkel de detacheringsovereenkomst. Let op! U geeft als leverancier aan welke overeenkomst van toepassing is op deze aanvraag. Waternet verifieert uw keuze en behoudt zich het recht voor om (gemotiveerd) af te wijken.

• Modelovereenkomst ZZP Waternet
• Overeenkomst van opdracht intermediair die ZZP inzet bij Waternet
• Overeenkomst van opdracht intermediair detacheerder onder leiding en toezicht van Waternet

• Deze opdracht is alleen geschikt voor de inzet van externe medewerkers die onder leiding en toezicht van Waternet de werkzaamheden verrichten. Hieronder vallen medewerkers die aan Waternet worden gedetacheerd. Helaas is deze opdracht niet geschikt voor zzp’ers. Bent u zzp’er of een intermediair die een zzp’er bemiddelt, dan dient u de uitnodiging als niet verzonden te beschouwen en kunt u geen offerte indienen.

Door “Ja” te selecteren als antwoord op deze vraag verklaart u dat u geen zzp’er voorstelt voor deze opdracht. Indien u “Nee” selecteert wordt uw offerte terzijde gelegd en komt u niet in aanmerking voor gunning.

• U dient hier de gegevens op te geven van de contactpersoon van de ingediende offerte. Dit betreft de contactgegevens van de inschrijver, niet van de kandidaat, tenzij u zich inschrijft als zzp’er. 

U dient de volgende gegevens te verstrekken:

Naam
Telefoonnummer 
E-mailadres

• Een interview maakt deel uit van het selectieproces en de aangeboden kandidaat kan uitgenodigd worden voor een gesprek. Het gespreksmoment en setting is beschreven in het formulier Waternet uitvraag DAS. De kandidaat dient beschikbaar te zijn voor het interview.

Gaat u hiermee akkoord?

• Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 1 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS” bij kwaliteiten.

Ervaring met Dynamicsplatform

• 5 jaar of meer
• 3 tot 5 jaar
• 1 t/m 2 jaar
• 0 tot 1 jaar

• Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 3 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS” bij kwaliteiten.

Ervaring met ITIL

• 5 jaar of meer
• 3 tot 5 jaar
• 1 t/m 2 jaar
• 0 tot 1 jaar

• Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 4 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS” bij kwaliteiten.

Ervaring in de watersector

• 5 jaar of meer
• 3 tot 5 jaar
• 1 t/m 2 jaar
• 0 tot 1 jaar

• Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 2 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS” bij kwaliteiten.

Ervaring met het werken in een Scrumteam

• 5 jaar of meer
• 3 tot 5 jaar
• 1 t/m 2 jaar
• 0 tot 1 jaar

• HBO werk- en denkniveau.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
• Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van het MECOMS platform.
• Aantoonbare ervaring met Dynamics 365 F&O.
• Aantoonbare ervaring met testen van wijzigingen in OTAP.
• Aantoonbare ervaring met Agile werkwijze.
• De kandidaat dient te beschikken over de volgende competenties: • verbinden: medewerkers motiveren, verbinden en de samenwerking stimuleren zowel binnen als buiten het team bemaling. • duidelijk communiceren: goed je eigen menig kunnen onderbouwen met heldere argumenten. • leiderschap: Taakgericht leiding geven, je kunt een team aansturen, overtuigen en klantgericht werken. • innovatief: Innovatief zijn, ideeën verbeteren en probleemoplossend werken? • Planmatig: organisatievermogen, zorgvuldig, planmatig en resultaatgericht kunnen werken. • Stressbestendig. je bent in staat om onder tijdsdruk te kunnen werken en je kunt goed schakelen. In geval van calamiteiten zelfstandig handelend op te treden als coördinator scenario. • Analytisch; Breed analyseren en in staat om hoofd- en bijzaken te scheiden. Deze competenties worden getoetst in een gesprek